本公司因工作需要，決定向社會公開招聘員工（非國有企業員工性質）3名，現將有關招聘事項公告如下：  

一、 招聘崗位、人數及崗位要求

二、招聘條件

報名人員除符合所應聘崗位的任職資格條件要求外，還應具備以下任職條件：

（一）擁護中國共產黨，擁護黨的基本路線，具有較高的政治素養和較強的組織觀念，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業；

（二）身心健康，能勝任本職崗位工作，恪守職業道德，有良好的溝通協調能力和團隊協作精神；

（三）具有履行崗位職責相應的學歷及技能條件；

（四）具有國家承認的學歷，畢業證書上的學歷必須與招聘崗位的學歷要求相符（社會人員）；

（五）無違法違紀違規等不良行為；

（六）未列為失信聯合懲戒對象。

三、招聘人員性質

聘用人員為合同制員工(非國有企業員工性質)，薪酬待遇按照公司的薪酬標準執行。

四、招聘原則

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，統一考試、嚴格考核、擇優錄用的方式進行。

五、報名時間、地點及辦法

1、報名時間：2025年1月7日-1月8日（上午8:30-11:00，下午14:00-16:00）。

2、報名地點：余姚市舜達西路188號中塑國際會展中心1號館二樓2188室(余姚市東方陽明人力資源服務有限公司)。

3、報名辦法：報名者持本人身份證、學歷學位證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）、戶口簿（首頁和本人頁）及相應崗位所需提供的各類證書原件和復印件、近期免冠1寸照片2張及一式兩份的《余姚市舜昇開發建設有限公司公開招聘報名登記表》(見附件1，報名前自行下載打印或填寫)。部分崗位還需提供符合崗位要求的工作年限證明（詳見附件2，表格自行下載填寫）或勞動合同原件和復印件、對應年限的基本養老保險歷年參保證明。現有我市國企員工需提供原單位同意報考證明（詳見附件 3，表格自行下載填寫）。現場報名并接受資格審查。

4、截止報名時間，若出現崗位報名合格人數與招聘指標不足3：1時，按實際人數進入考試程序。

六、招聘辦法

1、面試：主要測試綜合分析能力、解決實際問題能力、組織協調能力、語言表達能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰，面試成績即為考試成績。面試具體時間另行通知，對面試實施當天提出不參加面試，以及面試對象不按規定時間、地點參加面試等情形視作本人自動放棄本次招聘考試資格。

2、體檢：根據考試成績按招聘指標1：1比例組織體檢，體檢標準按《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）政策執行。相關人員未在規定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢；未按體檢項目進行體檢的同樣視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格者淘汰，空缺名額按考試成績從高到低依次遞補。

3、考察：對體檢合格者進行考察，考察不合格或被考察者自愿放棄考察的，其空缺名額按考試成績從高到低依次進行體檢、考察、遞補。

4、公示：考察合格后，對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。

5、錄用：公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄用的，按審批權限辦理錄用手續，簽訂勞動合同（勞動合同期限以完成一定工作任務為期限），對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。擬錄用人員無正當理由不在規定的時間內報到者，取消錄用資格，空缺名額按考試成績從高到低依次遞補。公司與錄用人員簽訂勞動合同（已參加工作的擬聘用對象，必須按有關規定辦理好與原單位終止勞動關系手續），享受公司規定的相關待遇。

6、新入職員工三個月內因個人原因離職造成該崗位空缺的，可按招聘崗位考試成績從高到低依次遞補。

七、其他事項

1、本次報名相關資料概不退還。凡提供虛假信息報考的，一經查實，取消考試或聘用資格，并按相關規定處理。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及其他考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

2、本次招聘公告及考試、體檢、政審、公示、錄用結果均通過寧波舜建集團有限公司網站發布，其他網站發布有關本次招聘考試信息均與我公司無關。

3、本次招聘委托余姚市東方陽明人力資源服務有限公司組織實施，本公告最終由我公司負責解釋。

4、咨詢電話：0574-62700562（限工作時間）

余姚市舜昇開發建設有限公司

二〇二四年十二月三十一日